SPIE Oil & Gas Services recrute pour ce poste

Présent en amont dans l’exploration, la production offshore et onshore, ainsi qu’en aval dans le raffinage et la pétrochimie, SPIE Oil & Gas Services a pour vocation de répondre aux nouveaux défis humains, technologiques et environnementaux liés à la maintenance et à l’exploitation de nouveaux gisements pétroliers et gaziers.

Description de l’emploi

Mission: 

  • Il/Elle contribue à la réussite technique et économique du projet en veillant au respect des objectifs fixés en termes de résultats, de délais, de qualité, de politique sociale, QHSSE et de valeurs de l’entreprise.
  • Il/Elle soutient le coordonnateur local du projet qui est sur le terrain.
  • Il/Elle est basé au bureau avec des missions Offshore régulières.

Activités principales: 

  • Veiller à l’atteinte des résultats QHSE et à la bonne application de la politique HSE au sein de la filiale.
  • Doit être et doit rester bien informé des règles, instructions et procédures concernant le QHSE.
  • Met en œuvre et assure la mise en œuvre des règles, instructions et procédures SPIE OGS QHSE.
  • Fait des propositions pour l’amélioration continue des dispositions QHSE.
  • Rédige des rapports de non-conformité et/ou d’observation lors de la constatation de tout dysfonctionnement ou situation à risque et les transmet au service QHSE local.
  • Alerte immédiatement toute personne à l’origine d’une situation à risque, dès la constatation de la survenance d’une telle situation.
  • Adopte une éco-démarche à tout moment dans l’exercice de ses fonctions.
  • Assister le chef de projet dans la mise en place des ressources techniques et humaines nécessaires à la réalisation de l’affaire.
  • Aider à gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires à l’exécution des contrats.
  • Vérifie l’organisation logistique en collaboration avec l’équipe logistique.
  • Coordonne l’administration du personnel (rotations, autorisations, formation, etc.).
  • Élabore des plans prévisionnels de mouvements de personnel, de mobilisations et de moyens.
  • Participer aux réunions de préparation de chantier et aux réunions de chantier.
  • Préparer les dossiers de consultation des fournisseurs pour le service des achats.
  • Participer à l’application des méthodes, à la qualité et à la réalisation des travaux dans le respect des processus.
  • Gérer les sous-traitants en vérifiant l’avancement et la qualité des travaux.
  • Appliquer les standards, les normes, les standards, les prescriptions des clients sur le lieu de travail.
  • Assurer la rentabilité du contrat.
  • Activités spécifiques :
  • Point focal et leader de toutes les actions d’innovation conformément au contrat.
  • Peut participer au point de préparation et de gestion.
  • Peut être amené à proposer des innovations ou/et participer à du prototypage, amélioration de savoir-faire.

Profil

  • 1 à 2 ans d’expérience dans un poste d’Ingénieur, de chef de projet ou de jeune diplômé d’une école d’ingénieur.
  • Des connaissances dans le domaine de la maintenance/ingénierie sont un plus.

Exigences de connaissances : 

  • Pack Bureau
  • Compétences générales requises :
  • Communication
  • Gestion de projet
  • Esprit d’équipe
  • Sens des affaires
  • Analyse de risque
  • Formations et certifications :
  • Diplôme d’ingénieur

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